# Rippling Employer of Record: Test und Preise

Von der Redaktion von EOR-Kompass. Quelle: https://eorkompass.de/anbieter/rippling/ · Daten geprüft bis 2026-11-01

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## Ist Rippling eine gute Wahl?

Wählen Sie Rippling, wenn Sie HR, IT, Lohn und Finanzen auf einer Plattform wollen. Suchen Sie einen veröffentlichten Preis oder nur einen Employer of Record, schauen Sie weiter.

Rippling ist ein Employer of Record, der in 83 Ländern Mitarbeiter für Sie einstellen kann, mit Preis auf Anfrage. Nach der EOR-Kompass-Methodik erhält Rippling die Wertung 6,6 (befriedigend). Laut Rippling kann Ihre Fachkraft meist innerhalb von 3 Tagen beginnen.

**Passt zu:** Unternehmen, die Lohn, IT, Geräte und Compliance in einem System verwalten wollen.

**Weniger geeignet für:** Unternehmen, die nur einen Employer of Record brauchen oder vorab einen festen Preis sehen wollen.

## Was kostet Rippling?

- Employer of Record: auf Anfrage
- Sonderlauf der Lohnabrechnung: 50 US-$

Dazu kommen das Bruttogehalt und die Arbeitgeberbeiträge im jeweiligen Land.

## In welchen Ländern ist Rippling aktiv, und wer ist Arbeitgeber?

Rippling bietet einen Employer of Record in 83 Ländern. In 69 Ländern ist der Arbeitgeber noch nicht bekannt.

- Spanien: Arbeitgeber nicht offengelegt (https://eorkompass.de/employer-of-record/spanien/)
- Polen: Arbeitgeber nicht offengelegt (https://eorkompass.de/employer-of-record/polen/)
- Portugal: Arbeitgeber nicht offengelegt (https://eorkompass.de/employer-of-record/portugal/)
- Niederlande: eigene Gesellschaft (https://eorkompass.de/employer-of-record/niederlande/)
- Österreich: Arbeitgeber nicht offengelegt (https://eorkompass.de/employer-of-record/oesterreich/)
- Großbritannien: eigene Gesellschaft (https://eorkompass.de/employer-of-record/grossbritannien/)
- USA: Arbeitgeber nicht offengelegt (https://eorkompass.de/employer-of-record/usa/)
- Indien: Arbeitgeber nicht offengelegt (https://eorkompass.de/employer-of-record/indien/)

## Integrationen

Rippling integriert sich mit: 8x8, Abacum, Aircall, Airtable, Alterdesk, Apigee, Asana, Assembly, Atlassian, Atlassian Guard, Azure API Management, Azure for US Government Partners, Benchling, Box, Calendly, Call Tracking Metrics, Chartio, Comprehensive, Cyclr, Dialpad, DocuSign, Domo, Ease, Egnyte, Evernote, FaxPlus, Frame.io, Front, Google Workspace, GotoMeeting, Grammarly Business, Greenhouse, Heap, HelloSign, Hibob, Highfive, Hive, HubSpot, Integrately, Intercom, Ironclad, JustCall, Kong, Konverse, Looker, Matillion, MicroStrategy, Microsoft Power Automate, Mode Analytics, Monday.com, Moz, Netsuite, Nextiva, Notion, Okta, OneLogin, Pandadoc, Pendo, Perdoo, PlanSource, Postman, Preset, Qlik Sense, Quickbooks, RingCentral, Robot Framework, SailPoint, Salesforce, Segment, Sharefile, Sisense, Slack, Slido, Stack-Overflow, SurveySparrow, Tableau, Threads, Torii, Trello, Twilio, Westfax, Workato, Workday, Wrenly, Xero, Zapier, Zoom.us, join.me.

## Was sagen Kunden über Rippling?

- G2: 4,7 Sterne aus 14.914 Bewertungen
- Trustpilot: 4,6 Sterne aus 2.708 Bewertungen
- Capterra: 4,9 Sterne aus 4.886 Bewertungen
- Glassdoor: 3,7 Sterne aus 1.103 Bewertungen (eigene Mitarbeiter)

## Stärken und Schwächen

**Stärken**

- HR, IT, Lohn und Finanzen auf einer Plattform
- Viele Integrationen
- Sehr viele Kundenbewertungen

**Schwächen**

- Preis nur auf Anfrage
- Weniger Länder für Employer of Record als die großen EOR-Spezialisten
- Support zu Bürozeiten

## Wann wählen Sie besser einen anderen Anbieter?

**Wenn sie vorab einen festen Preis sehen wollen.** Rippling nennt Preise pro Modul auf Anfrage. Schauen Sie sich RemoFirst an.

**Wenn sie nur einen Employer of Record brauchen.** Dann zahlen Sie für HR-, IT- und Finanzsoftware, die Sie nicht nutzen. Schauen Sie sich RemoFirst oder Multiplier an.

**Wenn der Anbieter überall selbst Arbeitgeber sein muss.** Wählen Sie dann einen Anbieter mit eigenen Gesellschaften in Ihren Ländern. Schauen Sie sich Remote an.

## Alternativen

- RemoFirst: https://eorkompass.de/anbieter/remofirst/
- Multiplier: https://eorkompass.de/anbieter/multiplier/
- Remote: https://eorkompass.de/anbieter/remote/

## EOR-Kompass-Wertung

6,6 (befriedigend). Anbieter: 6,8. Passt zu deutschen Arbeitgebern: 6,2. Methodik: https://eorkompass.de/methodik/